Ausgabe 232, START Immo Konzepte Management, Arbeitgeber im Porträt

Karriere Check: Hotel Dachsteinsteinkönig

Das Leading Family Hotel & Resort Dachsteinkönig in Gosau am Fuße des Dachsteins ist Europas innovativstes 5-Sterne-Kinderhotel und bietet ein einmaliges Urlaubs- und Arbeitsangebot für Gäste und Mitarbeiter.

Fotos: Hotel Dachsteinkönig

Ein Arbeitsplatz mitten in der Idylle der österreichischen Alpen – das Leading Family Hotel & Resort Dachsteinkönig macht’s möglich. Im Interview verraten Florian Mayer, Hoteldirektor und Miteigentümer, und Mario Pabst, stellvertretender Hoteldirektor, was sie als Arbeitgeber ausmacht.

Hotel Dachsteinkönig

Das Hotel Dachsteinkönig wurde bei den ROLLING PIN-Awards 2018 als Arbeitgeber des Jahres ausgezeichnet.

Wie würden Sie das Konzept Ihres Hauses beschreiben?
Florian Mayer: Wir sind ein Kinderhotel, das heißt, bei uns sind ausschließlich Familien mit Kindern im Urlaub. Hier fliegen aber keine Spaghetti durch das Restaurant mit einem kunterbunten Kindergarten-Ambiente, sondern wir setzen auf Qualität und hohen Anspruch. Wir waren auch das erste „Kinderhotel“, das mit fünf Sternen klassifiziert wurde.

Welche Benefits können Ihre Mitarbeiter erwarten?
Mario Pabst: Neben den üblichen Benefits wie Verpflegung, Nutzung der Hoteleinrichtungen sowie einem neuen Mitarbeiterhaus haben unsere Mitarbeiter die Möglichkeit, äußerst günstigen Urlaub in unseren Partnerhotels zu machen. Wir übernehmen auch die Mietkaution, wenn Mitarbeiter sich eine Wohnung in der Region mieten. Außerdem können Mitarbeiter während der Ferienzeiten ihre Kinder zur Kinderbetreuung kostenfrei anmelden und unter dem Jahr zu äußerst günstigen Konditionen.

Welche Karrieremöglichkeiten bieten Sie Ihren Mitarbeitern?
Mayer: Vom Lehrling zum Hoteldirektor: Wir legen besonderen Wert darauf, zu besetzende Führungspositionen aus dem bestehenden Team aufzubauen. Hier wird es 2020 viele neue Chancen geben, da wir ein weiteres Familienhotel eröffnen werden, wo es 160 Stellen zu besetzen gibt. Hier gilt: Alles ist möglich!

Warum sollte man bei Ihnen arbeiten?
Pabst: Wir pflegen flache Hierarchien, wir sind von Haus aus alle per Du. Wir verzeihen Fehler, wir lachen viel, wir diskutieren, wir treffen Entscheidungen gemeinsam mit unseren Mitarbeitern, wie man das in einer Familie macht. Wir sind eine Familie! Unser Haus lebt von Menschen, die mehr tun als ihre Pflicht.

Gibt es Mitarbeiterevents?
Mayer: Oh ja, es ist mein Steckenpferd, mir da immer wieder was Neues einfallen zu lassen. Meine Mitarbeiter leisten täglich hervorragende Arbeit und dürfen auch entsprechend feiern. Es gibt einen Stammtisch in der Bar gegenüber vom Hotel, im Sommer machen wir immer ein Grillfest und natürlich auch eine Weihnachtsfeier.

Offene Positionen (m/w)

Chef de Rang | Chef de Partie Zimmermädchen/-bursche | Elektriker mit Hausmeistertätigkeiten | Kinderbetreuer | Rezeptionist | Nachtportier | Servicemitarbeiter Frühstück

Info und Bewerbung

Leading Family Hotel & Resort Dachsteinkönig
Am Hornspitz 1
4824 Gosau

karriere@dachsteinkoenig.at

www.dachsteinkoenig.team 

21.01.2019